Компенсация аренды жилья иногородним сотрудникам.
Индивидуальный подход к каждому специалисту.
Работа в сплоченном коллективе.
Продвижение в карьере.
Возможность дополнительного обучения и получения смежных профессий.
Стабильный доход.
Премии к профессиональному празднику, за выслугу лет.
Ежемесячный фонд для поощрения работников по итогам месяца.
Выплата 13-й заработной платы раз в год.
Частичная компенсация питания.
Полис ДМС.
Льготные путевки на санаторно-курортное лечение.
Выдача беспроцентных займов на первоначальный взнос по ипотеке.
Льготные абонементы в спортивный комплекс.
Семейные праздники.
Участие в творческих коллективах.
Доставка служебным транспортом.
Введение в должность.
Опытные наставники.
Продвижение в карьере, компенсация затрат на обучение.
Семейные корпоративные мероприятия.
Материальная помощь при рождении ребенка.
Льготные абонементы в спортивный комплекс.
Участие в конкурсах профессионального мастерства.
Программа «собери ребенка в школу».
Новогодние подарки и сказочные представления.
Экскурсии для детей работников.
з/п от 100000 руб.
Обязанности:
Обеспечивает выполнение участком плановых заданий по срокам, объему, номенклатуре и ассортименту.
Организует решение производственных и социальных вопросов деятельности участка.
Разрабатывает меры по повышению производительности труда, следит за рациональным расходованием сырья, материалов и энергии, добивается высокого качества выполняемых работ.
Обеспечивает рациональное, правильное и максимальное использование производственных площадей, оборудования, техоснастки, равномерную (ритмичную) работу участка.
Осуществляет контроль за своевременной вывозкой отходов и готовой продукции.
Участвует в разработке недельных и месячных заданий участку.
Обеспечивает условия для многостаночного обслуживания и совмещение профессий.
Привлекает рабочих к участию в работе производственных совещаний и обсуждению вопросов выполнения установленных участку заданий, опыта передовых рабочих.
Подготавливает и доводит до рабочих сменные производственные задания, систематически проверяет их выполнение.
Принимает меры к устранению неполадок, возникающих в производственном процессе.
Обеспечивает своевременную подготовку производства материалами, полуфабрикатами, инструментом, приспособлениями, технической документацией и пр. для равномерной (ритмичной) работы участка в соответствии с установленным заданием.
Контролирует правильность оформления первичных документов (нарядов, уведомлений о браке, карт замены, листов простоев и др.).
Проводит производственные инструктажи при выдаче заданий.
Проверяет соблюдение рабочими технологических процессов и корректирует их действия в случае отклонений от технологических параметров.
Совместно с работниками ОТК проверяет в процессе изготовления детали, сборку узлов и изделий, их качество, а также изучает причины брака и дефектов, разрабатывает и осуществляет мероприятия по их устранению.
Осуществляет прием первой детали или изделия, изготовленных рабочим на оборудовании, вышедшем из ремонта или после наладки.
Осуществляет контроль норм выработки.
Следит за состоянием оборудования и своевременно подает заявки на его ремонт или наладку.
Проводит инструктажи и консультации по правилам охраны труда и техники безопасности, пожарной безопасности, промышленной санитарии, контролирует их соблюдение.
Организует полную и равномерную (ритмичную) загрузку рабочих производственными заданиями, обеспечивает правильное и справедливое вознаграждение рабочих согласно их трудовому вкладу, применяет все способы мотивации труда, действующие на предприятии, а также вносит предложения новых способов мотивации для повышения производительности труда.
Проводит инструктаж рабочих, оказывает им необходимую помощь в освоении норм выработки и выполнении производственных заданий, особенно в случаях сложности или ответственности выполняемой работы, освоения новых работ.
Ведет табель учета рабочего времени.
Обеспечивает соблюдение трудовой дисциплины и распорядка рабочего дня.
Контроль за порядком на участке.
Несет ответственность за перемещение грузов на участке.
Несет ответственность за соблюдение промышленной безопасности, электробезопасности.
Систематически повышает свою квалификацию, не реже одного раза в 2-3 года проходит переподготовку в институтах повышения квалификации, на курсах повышения квалификации и т.д.
Требования:
образование - Высшее (техническое), машиностроение.
Опыт работы на механическом участке от 3-х лет.
Мастер механического участка должен знать:
· технические характеристики и требования, предъявляемые к продукции, выпускаемой участком, технологию ее производства;
· оборудование участка и правила его технической эксплуатации;
· методы технико-экономического и производственного планирования;
· формы и методы производственно-хозяйственной деятельности участка;
· трудовое законодательство и порядок тарификации работ и рабочих;
· нормы и расценки на работы, порядок их пересмотра;
· действующие положения об оплате труда и формах материального стимулирования;
· основы экономики, организации производства, труда и управления;
· правила внутреннего трудового распорядка;
· правила и нормы охраны труда, промышленной безопасности.
Чтение чертежей, знание технологии мех. обрабатывающего оборудования, умение руководить людьми численностью более 40 человек, Быстрая обучаемость, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость.
з/п 60000 - 70000 руб.
Обязанности:
Требования:
з/п 50000 - 60000 руб.
Обязанности:
Управление трактором (МТЗ-80, ТО -28).
Ремонт дорожно-строительных машин.
Требования:
Наличие удостоверения тракториста-машиниста с открытой категорией С,Е.
Опыт работы не менее 1 года
з/п 60000 - 70000 руб.
Обязанности:
Расчет и начисление заработной платы (численность 225 человек), пособий, социальных выплат, вознаграждений по договорам ГПХ.
Расчет удержаний по алиментам и исполнительным листам.
Расчет страховых взносов, НДФЛ (исчисляемый из заработной платы и дивидендов), подготовка налоговой отчетности.
Подготовка статистической отчетности по заработной плате.
Подготовка ответов на запросы ИФНС, ПФР, ФСС.
Сверка расчетов с бюджетом по "зарплатным" налогам в разрезе ЕНС.
Формирование резервов на оплату отпусков, осуществление контрольных мероприятий при подготовке годовой бухгалтерской отчетности.
Полное сопровождение мероприятий выездного контроля (ФНС, ПФР, ФСС).
Учет основных средств: оприходование, принятие к учету, инвентаризация, подготовка и осуществление теста на обесценение, ликвидация и списание.
Выполнение отдельных поручений главного бухгалтера.
Требования:
Средне-специальное, высшее образование.
Специальность/направление бухгалтерский учет.
Знание бухгалтерского учета.
Уверенный пользователь 1С: ЗУП, 1С: Бухгалтерия.
Исполнительность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности.
тел. +7 (3842) 57-10-78
e-mail: ok@kormz.ru
Осокина Анна Валерьевна